第10章(1 / 2) 组织部长家的小保姆
第10章(1 / 2) 组织部长家的小保姆陆主任在上初中的时候当过毛主席的“红卫兵”。他自从参加工作后，喜欢在讲话中引经据典，在政治上进步不快，到了这把年纪，才坐上了培训中心主任这个宝座。市妇联就业指导培训中心是一个副处级单位，陆主任的级别当然是副处级。他这辈子想要把这个副字拿掉，已经没有多大的指望了。
穷花见陆主任不肯答应，她也无话可说，起身要走：“谢谢陆主任。咱走了。”
陆主任叫住了穷花：“穷花，你等一下。我刚才那样讲，还有一个更重要的原因，培训中心已经为你安排好了工作岗位。详细情况你去问小赵，她会给你作出具体的安排。你能早点挣钱难道不好吗？”
穷花听到这个消息是又惊又喜。她万万没想到解决自己的工作事情是如此的一帆风顺。她风风火火地找小赵去了。
培训中心刚刚结业的学员，并非都有穷花那样的好运气。培训中心如此迅速地把穷花派出去是另有原委的。这好像是美国在伊拉克有战事，西点军校的毕业生一毕业，就直接开往了伊拉克战场。
大约在一周前，炎黄银行市分行行长王悍东到培训中心找陆主任，他要在培训中心挑一个住家保姆，还特地强调了保姆要年轻漂亮一点的。理由是他家里常有贵客光临，他这种身份的人，家里招呼客人的保姆也应该是拿得出手的才行。
陆主任的培训中心是在炎黄银行开的银行账户。在培训中心开户前，炎黄银行的客户部经理为了能够争取到这个新客户，曾经由王行长出面请陆主任吃过一顿大餐，大餐上菜肴之丰盛，让陆主任至今记忆犹新。王行长还会在中秋节送上一盒月饼、元旦送上几本挂历等等，向陆主任施些小恩小惠，以此联络彼此间的感情。因此，陆主任对王行长提出雇保姆的这件小事，而且是完全属于他职责范围内的事情，爽快地满口答应下来。他陪王行长在培训中心各处巡视一番，任凭王行长在众多的家政学员中自己仔细挑选。王行长在巡视过程中，一眼就选中了穷花。当王行长向陆主任征询对穷花的意见时，陆主任不停地夸赞王行长独具慧眼。
当下俩人一拍即合，很快就把穷花的去向定了下来。当时陆主任曾和王行长商议穷花的劳动报酬问题，王行长不屑一顾：“我只要人中意了就行，至于钱多钱少的事你说了就算。”
当穷花找到小赵时，小赵的工作已经比穷花早了一步，她事先接到陆主任的电话通知，已经为穷花做好了所有的前期准备工作。
小赵首先给了穷花一式两份的劳同合同，劳同合同的甲方是培训中心下属的龙诚家政服务公司。市妇联就业指导培训中心是事业单位，龙诚家政服务公司是自负盈亏的独立企业法人。尽管说是这么说的，但是龙诚家政服务公司和妇联就业指导培训中心之间，还是一种剪不断理还乱的关系。
小赵向穷花做了劳动合同的相关说明：只要穷花作为乙方签订了这份劳动合同，即日起她就是龙诚家政服务公司的员工，她在雇主家的工作身份，就是龙诚家政服务公司派出去的员工。派出员工的劳务费由家政服务公司直接向雇主收取，穷花的工资由龙诚家政服务公司按月发放。家政服务公司发放员工工资的原则是：家政服务公司在雇主那里收来的劳务费里，先扣去为派出员工向保险公司购买的工伤保险费，向社保局缴纳的养老金、失业救济金、医疗保险等社会保障费用，再扣除家政服务公司提取的管理费用，余下的部分就是穷花的工资。
穷花从来没签订过劳动合同，她弄不清楚签下这份劳动合同会给她带来什么样的结果，想回去和大春商量一下再签。大春有和保安公司签过几次劳动合同的经验，如果家政服务公司的这份劳动合同中有什么猫腻，大春准能看出来。于是她对小赵说：“赵老师，咱把这合同带回去填行不？咱填好了再送过来。”
小赵说：“你把这合同带回去填是可以的，不过我还有一个建议。”